12月15日下午和12月18日上午，韩城市人社局分批动员、分步召开全体领导和系统党员干部大会，传达市委常委（扩大）会议精神，贯彻落实会议对全市近期脱贫攻坚工作提出的具体要求，安排部署人社系统打好就业扶贫攻坚战和包联帮扶6个村的脱贫攻坚工作任务，用智用力找准精准扶贫中存在的差距和问题，用心用情坚持问题导向，弥补不足，补齐短板，夯实工作根基。
会议指出，当前脱贫攻坚工作已进入攻坚拔寨的冲刺阶段和关键时期，全局上下要紧绷重视脱贫攻坚工作的紧迫性和重要性，站在“讲政治、顾大局”的高度，紧扣就业扶贫、医疗帮扶和包联6村的精准脱贫任务，咬紧牙关、全力以赴，用“三个检查，四个到位，一个满意”的标杆要求，卡实各项扶贫任务的精确落实，保证就业扶贫和包联村的精准脱贫工作不出问题、不出纰漏、不拖后腿，展示人社干部在脱贫攻坚这场硬仗中的精气神和战斗力。
会议要求，一要开展档案资料大完善。所有双万干部和冬季会战各包村工作小组，要第一时间深入各村扶贫一线，对照全市就业扶贫、医疗帮扶的工作要求和样板档案目录，高标准、严要求逐项对照、查漏补缺，精益求精逐户走访、逐项完善，把佐证就业、医疗帮扶中体现人社部门工作成绩、亮点成效的印证资料补齐完善、规整入档，确保档案资料不缺页、不漏项，高质量完成规定动作，优化提升自选动作，真正建立一套相互印证、逻辑严密、闭环完整的基础性资料；二要开展村级环境大提升。全体干部要在健全完善档案的同时，积极主动帮助改善各包联村和包联户的居住环境卫生大整治、大清扫、大提升，做到村巷路面干净整洁，门庭院落规整利落，个人衣着卫生整齐，全力营造“乡规民约、扶贫扶智、文明乡村”良好氛围，让贫困群众在被扶志的工作基础上，焕发出乐观向上的个人精气神，过上舒心、安心、暖心的幸福生活；三要开展就业扶贫大走访。全市243个行政村，遍及人社干部下乡扶贫、送温暖的足迹，承载着人社干部心系群众的为民情怀。全体党员干部要继续发力，加大进村入户力度，增加访贫问困的频率，主动与贫困群众交朋友、拉家常，从“面上的帮”深入至“心中的扶”，把温暖群众的就业、医疗优惠政策给贫困群众宣传好、解释好，达成心与心的交流，保证贫困家庭实际情况和包联干部掌握情况、阳光档案记载留存情况互相统一，形成链条，切实提高群众对政策的知晓率和工作满意度；四要开展人社形象大展示。经过一年的包联帮扶，贫困群众早已与人社干部结下了深厚友情，但帮助贫困群众早日摆脱贫困，步入幸福生活，依然是人社干部在扶贫路上永远追求的奋斗目标。全系统党员干部要不断抬高工作标准，克服疲劳松劲厌战情绪和侥幸心理，树立底线思维，围绕“两不愁、三保障”的脱贫要求，下足绣花功夫，用心用力一个月，“核查各村贫困劳动力情况，完善全市贫困劳动力数据库；核查贫困群众就业情况，完善相关的整套印证资料；核查群众的政策知晓率，完善落实各项政策的举证链条资料”，真心实意帮助困难群众解决实际问题。包联6村的各驻村工作队要加快培育村级扶贫产业，坚持扶志与扶智相结合，凝聚各方合力，增强村级经济的运转活力，为坚决打赢全市脱贫攻坚战贡献人社干部的热情和力量，为建设区域性中心城市弘扬人社干部的责任和担当，为提供优质高效的民生服务保障做出人社干部的贡献和努力。 |
